Gestion de l'information sociale

Gestion de l'information socialeLa réglementation sociale est en plein changement. Toutes les entreprises cotées ont l'obligation d'effectuer un Reporting social de plus en plus pointu et doivent de ce fait s'informer et se tenir au courant des pratiques. De plus, la loi Grenelle 2 oblige toutes les entreprises de plus de 500 personnes à produire et communiquer de l'information sociale. Ces nouvelles données contraignent les professionnels et les étudiants en RH à une mise à
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Spécifications techniques

Date de sortie20 octobre 2013
LangueFrançais
ÉditeurVUIBERT
Nombre de pages333 pages
CompositionContient un seul article
SupportLivre imprimé à couverture souple
IllustrationsIllustrations en noir et blanc
Mesure24.0 cm (Hauteur), 16 cm (Largeur), 522 gr (Poids)
Accessibilité  Aucune information disponible concernant l'accessibilité pour le format Papier